https://doi.org/10.33573/ujoh2013.02.050
Кальченко А. М.
ГУ «Институт медицины труда НАМН Украины», г. Киев
Роль поведения является решающей в формировании профилактических знаний, умений, навыков, которые снижают риск профессионального инфицирования ВИЧ. Роль психологических факторов в этом процессе — малоисследованна. Цель — определить ключевые психологические факторы, определяющие поведение высокого риска профессионального инфицирования ВИЧ. Материалы и методы. Обследовано 981 медицинского работника (стационарные отделения хирургии, фтизиатрии, терапии), которые распределены на две группы: I) наличие и II) отсутствие на рабочем месте производственных аварий, которые угрожают инфицированию ВИЧ. У работников определены психологические характеристики с использованием опросников: «MMPI» («Мини-мульт»), «Локус контроля Роттера», «Готовность к риску Шуберта», «Уровень выгорания Маслач-Джексона», «Уровень профессионального стресса Вайсмана». Результаты. Определено, что психологические факторы увеличивают риск инфицирования ВИЧ в результате изменения поведения работника, обусловленные факторами: 1) истерии, гипомании, психопатии; 2) экстернального локуса контроля; 3) повышенной готовности к риску; 4) профессионального эмоционального выгорания; 5) повышенного уровня профессионального стресса. Определена необходимость оптимизации методов профилактического образования, с учетом психологических особенностей и механизмов изменения поведения работников.
Ключевые слова: ВИЧ, производственная опасность, психологические факторы, профилактика, медицинские работники
Полная статья (PDF), UKR